피플팀을 소개해요
당근마켓 피플팀은 구성원들이 즐겁게 몰입할 수 있는 환경을 만드는 데 집중하는 팀이에요.
“Human Resource”라는 관리와 통제를 기반으로 하는 철학보다 한 명 한 명의 인재를 모시고 이 분들이 재밌고 즐겁게 몰입할 수 있도록 지원한다는 느낌을 담기 위해 피플팀(People팀)이라고 이름을 지었어요.
의견 충돌은 딥하게 하지만 마무리는 따뜻하게 해요.
- 피플의 많은 영역들은 정답이 없는 문제인 것 같아요. 이런 문제에 대해 “우리만의 정답”을 만들어나가는 가장 좋은 방법이 적극적인 충돌이라고 믿어요. 팀원들 모두 다양한 영역에 자유롭게 의견을 내고 충돌하고 있어요. 물론! 충돌 후에 마무리는 따뜻하답니다
우리는 사람을 공격하는 게 아니라 가장 좋은 정답을 찾아나가고 있는 거니까요!
그 어떤 팀보다 효율적으로 일하고 싶어요.
- 당근마켓은 개발자적인 사고를 DNA로 가지고 있어요. 그렇다보니 피플 또한 이 DNA를 흡수하게 되었답니다
분명 많은 운영업무들, 시간이 드는 업무들이 있지만 최대한 효율적으로 자동화하고, 효율화하는 걸 강조하면서 중시하는 문화를 갖고 일하고 있어요. 무엇을 해야할까라는 선택도 중요하지만 무엇을 안해야할까라는 선택도 무척 중요하다고 믿어요.
구성원들과 솔직하고 투명하게 소통해요.
- 여러가지 이유로 종종 인사팀에서 소통하는 내용이 겉과 속이 다른 경우(표리부동)가 있는 것 같아요. 당근마켓은 솔직하고 투명한 조직문화를 가지고 있고 이런 소통에 익숙한 팀이랍니다
그래서 피플팀에서도 구성원들을 대상으로 “장난치지 말자”라는 기조를 가지고 있어요!
- 물론 상황과 맥락에 따라 모든 걸 오픈할 수는 없을 수 있겠지만 최대한 솔직하고 투명하게 소통하고 싶은 게 당근마켓의 피플팀이랍니다!
이런 일을 해요
- 서류 접수, 인터뷰 일정, 전형 및 결과 안내 등 당근마켓만의 따뜻하면서도 특별한 채용여정을 효과적으로 관리해요
- 채용 과정에서의 커뮤니케이션(채용 전형/인터뷰 관련 문의)을 담당해요
- 다양한 방법을 통해 채용 여정의 개선점을 찾아내고 효과적으로 개선해요
- 채용 TO 오픈, 공고 및 홍보 채널 관리 등 당근마켓 채용 정보가 잘 알려질 수 있도록 관리해요
- 지원자에게 당근마켓만의 채용 경험을 선사할 수 있는 방식을 고민하고 실행해요
- 채용 설명회, 공개 채용 등 당근마켓이 주관하는 채용 프로그램 기획과 운영과정에 참여하고 우수한 후보자를 찾아나서요
이런 분을 찾고 있어요
- 우수한 커뮤니케이션 역량으로 후보자와 소통할 수 있는 분
- 후보자를 최우선으로 생각하며 따듯한 채용 경험을 제공하기 위해 고민하는 분
- 문제 해결을 위해 단편적인 현상이 아닌 문제의 본질을 파악하기 위해 노력하는 분
- 스스로 업무를 찾고 다양한 실험을 통해 자신만의 채용 인사이트를 만들어내시는 분
이런 분이면 더 좋아요!
- 우수한 인재의 중요성을 자신만의 시각으로 이해하고 있는 분
- 성장을 즐기며 새로운 것에 도전하는 것을 즐기시는 분
- 학회 또는 대외활동을 통해 HR 직무와 관련하여 꾸준히 학습하신 분
- ATS(Applicant Tracking System) 시스템 사용 및 고도화 경험이 있으신 분
참고해 주세요
- 이 포지션은 6개월 체험형 인턴 포지션이에요
- 입사 후 3개월 간의 평가를 통해 연장 여부를 결정해요
-
본 포지션 서류 접수는 11월 20일 일요일 23시 59분에 마감돼요 (서류 결과는 11월 중 안내 예정이에요)
-
본 포지션은 12월 19일 월요일 입사 예정이에요
이렇게 합류해요
1. 서류 전형 → 2. 직무 면접 → 3. 최종 합격