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KDI국제정책대학원 직원 채용
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KDI국제정책대학원(KDI School)은 개발경험을 체계적으로 교육·연구하고 공공부문 역량강화를 선도하는
세계 수준의 개발 및 공공정책 전문대학원으로서 아래와 같이 유능한 인재를 모집합니다.
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1. 모집분야
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구분
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모집부서
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모집인원
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업무내용 (* 직무기술서 참조)
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우대조건
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행정직
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전산2팀
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전문원 1명
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- 학사시스템 개발 및 운영
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- IT시스템 구축, 운영 및 IT서비스 개발경력 보유자
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도서2팀
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전문원 1명
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- 공공기관 기록관리
- 교육기관 생산정보 수집 및 관리(기관 리포지터리 운영)
- 스마트 업무지원 문서공유 시스템 운영
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- 관련 업무 유경험자
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※ 상기 내용은 대학원의 사정으로 조정될 수 있음
2. 응시자격
[공통]
가. 국가공무원법 제33조의 결격사유가 없는 자
나. 해외여행 결격사유가 없는 자
다. 남자의 경우, 병역필 또는 면제자
라. 전일제 근무가 가능한 자
[도서2팀]
마. ‘공공기록물 관리에 관한 법률’ 시행령 제78조제1항에 따른 기록물관리 전문요원 자격보유자 또는 2022년 8월 취득예정자
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공공기록물 관리에 관한 법률 시행령 제78조(기록물관리 전문요원의 자격과 배치) ①법 제41조제2항에 따른 기록물관리 전문요원은 다음 각 호의 어느 하나에 해당하는 사람으로 한다.
1. 기록관리학 전공으로 석사학위 이상을 취득한 사람
2. 다음 각 목의 어느 하나에 해당하는 사람으로서 행정안전부령으로 정하는 기록관리학 교육과정을 이수하고, 행정안전부장관이 시행하는 기록물관리 전문요원 시험에 합격한 사람
가. 기록관리학 학사학위를 취득한 사람
나. 역사학 또는 문헌정보학 학사학위 이상을 취득한 사람
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공공기록물 관리에 관한 법률 제41조(기록물관리 전문요원) ② 기록물관리 전문요원의 자격 및 배치인원 등에 관하여 필요한 사항은 국회규칙, 대법원규칙, 헌법재판소규칙, 중앙선거관리위원회규칙 및 대통령령으로 정한다.
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3. 가점사항
가. 장애인, 국가유공자: 서류·면접전형시 관련법령에 따른 만점의 5~10% 가점 부여
나. 비수도권 및 이전지역 인재, KDI국제정책대학원에서 3개월 이상 근무한 인턴 (현장실습생 제외): 서류전형시 만점의 3% 가점 부여
※ 가점사항 중복 시 전형단계별 상위점수 1개만 부여
4. 근무조건
가. 구 분: 1년 임용계약 후, 근무성과에 대한 평가를 통하여 무기계약직 임용 결정
※ KDI국제정책대학원 무기계약직은 공공기관의 특성상 정원(TO)의 차이로 정규직과 구분될 뿐, 동일유형·성격의 업무를 담당하며 급여·복리후생 등 모든 처우가 동일합니다.
나. 경력평정 및 보수: 내부규정에 따름
다. 복리후생: 사학연금, 건강보험, 선택적 복지포인트 등
라. 근 무 지: KDI국제정책대학원(세종특별자치시 남세종로 263)
마. 근무시간: 주5일(월~금), 1일 8시간(09:00~18:00)
5. 전형절차 (※ 하기 전형일정은 상황 및 여건에 따라 변동될 수 있음)
[전산2팀]
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구분
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일정
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비고
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원서접수
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2022.05.11.(수) ~ 2022.05.26.(목)
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오전 09시 접수 마감
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서류전형
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2022.05.27.(금) ~ 2022.06.03.(금)
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모집인원의 10배수 선발
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필기전형(인성검사)
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2022.06.07.(화) ~ 2022.06.10.(금)
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적부 판단
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면접전형
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2022.06.14.(화) ~ 2022.06.24.(금)
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발표(10분) 및 역량면접(20분)
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임용(예정)
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2022.07.01.(금)
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* 발표 주제는 '직무관련 실적·경험·경력'으로, 세부주제와 양식은 추후 발표
[도서2팀]
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구분
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일정
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비고
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원서접수
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2022.05.11.(수) ~ 2022.05.26.(목)
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오전 09시 접수 마감
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서류전형
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2022.05.27.(금) ~ 2022.06.09.(목)
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모집인원의 10배수 선발
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필기전형(인성검사)
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2022.06.13.(월) ~ 2022.06.16.(목)
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적부 판단
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면접전형
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2022.06.20.(월) ~ 2022.07.01.(금)
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발표(10분) 및 역량면접(20분)
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임용(예정)
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2022.07.18.(월)
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* 발표 주제는 '현안이슈에 대한 발전방향'으로, 세부주제와 양식은 추후 발표
6. 지원서 접수
가. 접수내용: 입사지원서 등
나. 접수기간: 2022.05.26(목) 09시 00분까지
다. 접수방법: 본교 채용 사이트(https://kdischool.recruiter.co.kr)를 통한 온라인 지원
라. 전형단계별 제출서류
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제출 시기
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제출 서류
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제출 방법
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비고
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응시원서 접수 시
제출서류
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- 입사지원서
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입사지원시
채용사이트로 제출
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필기전형 대상자
제출서류
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[공통]
- 반명함판 사진
- 졸업 및 성적증명서
[해당 시]
- 어학성적증명서
- 경력증명서
- 자격증 사본
- 취업지원대상자증명서
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서류전형 합격자 발표 이후
채용사이트로 제출
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해당자 별도 안내
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면접전형
대상자 제출서류
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- 발표 자료
- 통장 사본
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필기전형 합격자 발표 이후
채용사이트로 제출
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해당자 별도 안내
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입사 시 제출서류
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- 전형단계별 제출서류 원본 일체
- 주민등록등본 등
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임용일에 출근하여
서면으로 원본 제출
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해당자 별도 안내
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- 사진은 본인 확인을 위한 용도로 접수합니다.
- 졸업/성적/어학/경력증명서 및 자격증 등 관련 증빙서류는 진위확인을 위해서 활용되며, 취합한 증빙서류를 심사위원에게 제공하지 않습니다.
- 어학성적 및 자격증의 경우 유효기간 이내에 해당하는 사항만 기재해주시기 바랍니다.
- 취업지원대상자증명서는 제출처를 ‘KDI국제정책대학원’으로 하여 제출하십시오.
- 통장사본은 면접비 지급을 위한 용도로 접수합니다.
7. 기타사항
가. 입사지원서 제출 시 본인 확인과 관계없는 출신지, 성별, 가족관계, 학력사항 등 블라인드 채용 의도에 반하는 내용 기재 시 불이익을 받을 수 있습니다.
나. 허위기재 또는 기재착오, 증빙서류 미제출 등에 따른 불이익은 응시자 본인의 책임이며, 기재내용이 사실과 다를 경우 합격을 취소할 수 있습니다.
다. 채용비리 입사자(부정청탁으로 입사한 자 포함)는 그 사실이 확인된 즉시 합격 취소 또는 입사 이후에도 징계해고 또는 직권면직 처리합니다.
라. 적격자가 없는 경우 선발하지 않을 수 있습니다.
마. 최종합격자가 출근 후 1개월 이내 퇴사할 경우 예비합격자를 순위에 따라 임용할 수 있습니다.
바. 문의사항: 본교 채용 사이트 QnA 게시판